Fagartikler

I en nylig avsagt dom fra Borgarting lagmannsrett ble en oppsigelse av en arbeidstaker grunnet mangelfulle arbeidsprestasjoner funnet usaklig (dissens 3:2). Saken viser at retten har svært høye krav til arbeidsgivers tilrettelegging og tålmodighet med arbeidstakere som presterer for dårlig.

Regjeringen har den 10. april 2019 lagt frem forslag til lovfesting av den generelle omgåelsesregelen i skatteretten.

Arbeidsmiljøloven § 15-11 gir en arbeidstaker rett til å stå i stilling ved oppsigelse fra arbeidsgiver frem til rettskraftig avgjørelse foreligger. Arbeidsgiver kan likevel etter begjæring få medhold i at en arbeidstaker skal fratre før saken er rettskraftig avgjort.

Harris Advokatfirma er blitt kjent med at Fjell og Sund kommune før jul vedtok å legge overnevnte planer ut til offentlig ettersyn.

Planene innebærer delvis en endring av eksisterende veitraséer, og utvidelse av eksisterende vei og bygging av ny vei.

Nærings- og fiskeridepartementet foreslår i høringsnotat av 31. januar 2019 regler for å gjennomføre direktiv (EU) 2017/828 i norsk rett og endringer i allmennaksjeloven og aksjeloven § 8-10.

Nærings- og fiskeridepartementet har lagt frem forslag til endringer i aksjelovgivningen.

Det kan være aktuelt å avslutte av arbeidsforhold for langtidssykemeldte arbeidstakere. Det gjelder også ansatte med omfattende sykefravær over lang tid. Da er det et sentralt tema om arbeidsgiver har oppfylt sin tilretteleggingsplikt. Arbeidsmiljøloven pålegger en arbeidsgiver både å ha et forsvarlig arbeidsmiljø, og å iverksette tiltak for ansatte med redusert arbeidsevne «så langt det er mulig».

Regjeringen har lagt frem forslag til budsjett for 2019. Prop. 1 LS (2018 –2019) har en rekke forslag til endringer i skatte- og avgiftsopplegget.

Norges Høyesterett avsa den 20. september 2018 dom i sak som gjaldt forbudet i viltloven mot å skille jaktretten fra eiendommen for lengre tid enn i ti år.